想要更直觀地感受佛山市大塘鎮(zhèn)正規(guī)勞務(wù)派遣公司貨源充足產(chǎn)品的魅力嗎？那就趕緊點(diǎn)擊視頻，開啟你的采購(gòu)之旅吧！


以下是:佛山市大塘鎮(zhèn)正規(guī)勞務(wù)派遣公司貨源充足的圖文介紹



勞動(dòng)派遣工與臨時(shí)工有如下區(qū)別： 1、福利：勞動(dòng)派遣工有退休金和工資，臨時(shí)工是沒有的； 2、勞動(dòng)合同：勞務(wù)派遣工是派遣公司簽訂勞動(dòng)合同的員工，臨時(shí)工是企業(yè)請(qǐng)來(lái)頂替的人； 3、工資發(fā)放單位：勞務(wù)派遣的員工工資由用人單位發(fā)給勞務(wù)派遣公司，然后再由勞務(wù)派遣公司發(fā)給員工，臨時(shí)工的工資是由用人單位企業(yè)發(fā)。 一、勞動(dòng)派遣形式有哪些 1、完全派遣 由派遣公司承擔(dān)一整套員工派遣服務(wù)工作，包括人才招募、績(jī)效評(píng)價(jià)、報(bào)酬和福利、和等。 2、轉(zhuǎn)移派遣 有勞務(wù)派遣需要的企業(yè)自行招募、選拔、培訓(xùn)人員，再由派遣公司與員工簽訂《勞動(dòng)合同》，并由派遣公司負(fù)責(zé)員工的報(bào)酬、福利、績(jī)效評(píng)估、處理勞動(dòng)糾紛等事務(wù)。 3、減員派遣 減員派遣指企業(yè)對(duì)自行招募或者已雇傭的員工，將其雇主身份轉(zhuǎn)移至派遣公司。企業(yè)支付派遣公司員工派遣費(fèi)用，由派遣公司代付所有可能發(fā)生的費(fèi)用，包括工資、資金、福利、各類社保基金以及承擔(dān)所有雇主應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)和法律責(zé)任。其目的是減少企業(yè)固定員工，增強(qiáng)企業(yè)面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)候的組織應(yīng)變能力和人力資源的彈性。 4、試用派遣 這是一種新的派遣方式，用人單位在試用期間將新員工轉(zhuǎn)至派遣公司，然后以派遣的形式試用，其目的是使用人單位在準(zhǔn)確選才方面更具保障，免去了由于選拔和測(cè)試時(shí)產(chǎn)生的誤差風(fēng)險(xiǎn)，有效降低了人事成本。 5、短期派遣 用人單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)共同約定一個(gè)時(shí)間段來(lái)聘用和落實(shí)被派遣的人才。 6、項(xiàng)目派遣 企事業(yè)單位為了一個(gè)生產(chǎn)或科研項(xiàng)目而專業(yè)聘用相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人才。 7、晚間派遣 用人單位利用晚上的特定時(shí)間，獲得急需的人才。 8、鐘點(diǎn)派遣 以每小時(shí)為基本計(jì)價(jià)單位派遣特種人員。 9、雙休日派遣 以周 勞務(wù)派遣公司擁有500人團(tuán)隊(duì)的臨時(shí)工隊(duì)伍， 2.主要負(fù)責(zé)中山，珠海，江門，新會(huì)，臺(tái)山，番禺，增城，南沙，廣州，肇慶，佛山等地區(qū)勞務(wù)派遣輸送 3.在各地設(shè)立分支招聘網(wǎng)點(diǎn)：日輸送10-100人不是問題，現(xiàn)有大量裝配工，生產(chǎn)工，臨時(shí)工，短期工派遣，沖壓工派遣，操作工派遣 歡迎來(lái)電合作




勞務(wù)派遣公司，臨時(shí)工派遣公司，成立于2010年5月，是經(jīng)市勞務(wù)派遣勞動(dòng)局批準(zhǔn)，并在工商局注冊(cè)成立的一家集人力資源引進(jìn)開發(fā)、勞務(wù)派遣、就業(yè)實(shí)習(xí)管理為一體的綜合性服務(wù)單位。公司是一所注冊(cè)資金200萬(wàn)元 的正規(guī)、合法勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，有固定經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，常規(guī)辦公設(shè)備、設(shè)施。公司具有完善的管理體制，專業(yè)的服務(wù)隊(duì)伍，科學(xué)規(guī)范的運(yùn)作方式，多元化的服務(wù)渠道，擁有先進(jìn)的人才管理系統(tǒng)和人才信息庫(kù)，與全國(guó)多個(gè)省市勞動(dòng)和人事部門及大中專院校建立密切的合作關(guān)系，并成功為、深圳、東莞等珠三角地區(qū)多家大型企業(yè)輸送了大量人才，獲得了學(xué)校和企業(yè)的！公司位于廣東省省會(huì)-市，先后分別與勞務(wù)派遣、東莞、深圳、惠州、江門、佛山、等地區(qū)的廠商客戶合作。市富禾勞務(wù)派遣有限公司將為求職者和用人單位提供專業(yè)、快捷、準(zhǔn)確、、的服務(wù)。按照建立現(xiàn)代化企業(yè)制度的要求，順應(yīng)人力資源服務(wù)社會(huì)化、產(chǎn)業(yè)化、專業(yè)化的發(fā)展趨勢(shì)，實(shí)施企業(yè)管理資源整合，實(shí)施服務(wù)品牌戰(zhàn)略，培養(yǎng)和人力資源的核心競(jìng)爭(zhēng)力，大力發(fā)展人力資源派遣業(yè)務(wù)，做專業(yè)的人力資源外包供應(yīng)商。公司臨時(shí)工隊(duì)伍強(qiáng)大,素質(zhì)良好,積極性強(qiáng),可按客商需求提供輸送,能及時(shí)地為各企業(yè)廠商提供勞動(dòng)力，增加生產(chǎn)效率，同時(shí)也成功的為廣大待業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)就崗的發(fā)展空間與就業(yè)機(jī)會(huì)，使員工不再為沒有工作而煩惱。公司目標(biāo)： 我們將以“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、專業(yè)、”的經(jīng)營(yíng)理念，盡大的努力為客戶和員工服務(wù)，急客戶之所急，憂員工之所憂，客戶和員工的利益高于一切。以誠(chéng)信塑品牌，靠品牌贏市場(chǎng)。從而成為業(yè)內(nèi)受尊重和有影響力的人力資源外包服務(wù)商。 公司業(yè)務(wù)范圍：市創(chuàng)興勞務(wù)派遣有限公司專業(yè)從事勞務(wù)派遣、勞務(wù)派遣、臨時(shí)工派遣、代發(fā)工資，代簽勞務(wù)合同，業(yè)務(wù)外包、項(xiàng)目外包、季節(jié)工派遣、勞務(wù)外包、社保代理、勞動(dòng)關(guān)系掛靠等人力資源外包服務(wù)，歡迎各大單位企業(yè)、個(gè)人致電咨詢洽談合作。


勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)未與被派遣勞動(dòng)者訂立二年以上的固定期限勞動(dòng)合同，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的，以每人五千元以上一萬(wàn)元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款，吊銷勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證。 3、當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣機(jī)構(gòu)未按月支付被派遣勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的，以每人五千元以上一萬(wàn)元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款，吊銷勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證。符合拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬條件的，移送公安依法追究刑事責(zé)任。 4、當(dāng)?shù)乇慌汕矂趧?dòng)者在無(wú)工作期間，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)未按照東莞市人民政府規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)，向其按月支付報(bào)酬，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的，以每人五千元以上一萬(wàn)元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款，吊銷勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證。 5、當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣機(jī)構(gòu)未依法為被派遣勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)。由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的，處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 勞務(wù)派遣現(xiàn)有大量：生產(chǎn)工，沖壓工，操作工，短期工，長(zhǎng)期工，臨時(shí)工派遣，主要向中山，佛山，肇慶，番禺，花都，四會(huì)，高要，三水，高明，鶴山，新會(huì)，珠海等地方輸送勞務(wù)派遣工，普工/臨時(shí)工輸送10人起，歡迎人事經(jīng)理和老板來(lái)電洽談



主要從事：番禺勞務(wù)派遣 增城勞務(wù)派遣 花都勞務(wù)派遣 白云區(qū)勞務(wù)派遣 沙灣勞務(wù)派遣 鐘村勞務(wù)派遣 南村勞務(wù)派遣 石基勞務(wù)派遣 石樓勞務(wù)派遣 新造勞務(wù)派遣 東涌勞務(wù)派遣 南沙勞務(wù)派遣 鶴山勞務(wù)派遣 新會(huì)勞務(wù)派遣 佛山勞務(wù)派遣 中山勞務(wù)派遣 珠海勞務(wù)派遣 臺(tái)山勞務(wù)派遣 恩平勞務(wù)派遣 開平勞務(wù)派遣 三水勞務(wù)派遣 高明勞務(wù)派遣 南海勞務(wù)派遣 順德勞務(wù)派遣 里水勞務(wù)派遣 獅山勞務(wù)派遣 丹灶勞務(wù)派遣 平洲勞務(wù)派遣 大良勞務(wù)派遣 大瀝勞務(wù)派遣 陳村勞務(wù)派遣 容桂勞務(wù)派遣 龍江勞務(wù)派遣 容桂勞務(wù)派遣 杏壇勞務(wù)派遣 均安勞務(wù)派遣 社會(huì)工派遣、臨時(shí)工外送、勞務(wù)外包、農(nóng)民工輸出等人力資源服務(wù)。以人為本,互利雙贏。業(yè)從事，普工臨時(shí)工，人才輸送，短期工租賃，暑假工寒假工，代理招聘，勞務(wù)輸出，各類人才派遣服務(wù)。現(xiàn)有員工1500余人，為企業(yè)提供各崗位員工操作靈活，服務(wù)過的有紙品、電子廠、玩具、塑膠、飾品、鞋業(yè)、五金廠各類行業(yè)，長(zhǎng)期向， 珠海 江門 韶關(guān) 清遠(yuǎn) 廣州 中山 深圳、東莞、惠州、珠三角地區(qū)大批量輸送勞務(wù)工，深受用人單位的一致好評(píng)。




“天天都是 3.15”是我們始終遵循的宗旨，堅(jiān)持以質(zhì)量求生存、品質(zhì)求發(fā)展，不斷開拓創(chuàng)新。鼎誠(chéng)勞務(wù)派遣有限公司(興安分公司)全體員工以“再鑄輝煌”為精神動(dòng)力與社會(huì)各界同仁攜手共創(chuàng) 勞務(wù)派遣公司天地，歡迎新老客戶蒞臨我公司參觀指導(dǎo)。



勞務(wù)派遣中，用工單位雖未與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，但實(shí)際上對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行管理控制，主要包括崗位管理、薪酬待遇管理、考核獎(jiǎng)懲等，用工單位可以通過將勞動(dòng)者退回派遣單位而實(shí)質(zhì)擴(kuò)大勞動(dòng)關(guān)系的解除終止權(quán)。而派遣單位則只承擔(dān)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，支付薪酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)責(zé)任義務(wù)，并不參與對(duì)勞動(dòng)過程的具體管理控制。在勞務(wù)外包中，用工單位不僅未與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，而且也不參與對(duì)勞動(dòng)者的管理控制；而外包單位對(duì)勞動(dòng)者不僅負(fù)有簽訂勞動(dòng)合同、發(fā)放工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)，而且還須承擔(dān)對(duì)勞動(dòng)過程的具體管理責(zé)任。因此，區(qū)分勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包的明顯標(biāo)志是對(duì)勞動(dòng)及生產(chǎn)過程的管理控制權(quán)主體不同。 同理，在勞務(wù)外包中，外包單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行管理控制，然后將勞動(dòng)成果——?jiǎng)趧?wù)出售給用工單位。因此從管理權(quán)角度看，外包單位應(yīng)該對(duì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)過程負(fù)責(zé)，應(yīng)為責(zé)任主體。 再次，確定責(zé)任的歸責(zé)原則。 現(xiàn)有大量裝配工，生產(chǎn)工，臨時(shí)工，短期工派遣，沖壓工派遣，操作工派遣 歡迎來(lái)電合作




點(diǎn)擊查看鼎誠(chéng)勞務(wù)派遣有限公司(興安分公司)的【產(chǎn)品相冊(cè)庫(kù)】以及我們的【產(chǎn)品視頻庫(kù)】