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ISO9000認(rèn)證與組織結(jié)構(gòu)，——與組織相關(guān)的主要概念 組織與組織結(jié)構(gòu) 1. 組織是指職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系得到安排的一組人員及設(shè)施（GB/T19000—ISO9000：2000）組織意味著一個(gè)正式的有意形成的職務(wù)結(jié)構(gòu)或職位結(jié)構(gòu)。 2. 組織結(jié)構(gòu)是指人員的職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系的安排（GB/T11000—ISO9000：2000）將組織工作作為一種過(guò)程形式時(shí)，必須考慮下列的因素： a. 組織結(jié)構(gòu)必須反映目標(biāo)和計(jì)劃，目標(biāo)和計(jì)劃是組織活動(dòng)的目的 b. 組織結(jié)構(gòu)必須反映出組織管理可使用的權(quán)力的范圍 c. 組織結(jié)構(gòu)必須反映它的環(huán)境，并隨著環(huán)境的變化而變化 d. 組織中人員是基本要素，組織結(jié)構(gòu)中業(yè)務(wù)活動(dòng)的劃分和權(quán)限的設(shè)置必須考慮人員的數(shù)量和習(xí)慣，這不是說(shuō)組織的結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)要圍繞著人，但配備什么樣的人是一個(gè)重要的考慮因素。




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AS9100認(rèn)證的程序和方法 AS9100認(rèn)證審核的程序和方法 1．首次會(huì)議 　　①介紹審核的目的、方法、時(shí)間安排、工作分工等。 　　②提出需要審核的文件和資料清單 　　③解釋工人訪談的方法和要求 　　④回答工廠代表提出的疑問(wèn) 2．工廠參觀 　　①了解工廠基本情況，廠房、人數(shù)、宿舍等 　　②熟悉路線，了解重點(diǎn) 3．文件和記錄檢查 　　①所要求的各種文件資料(如禁止使用童工規(guī)定、禁止歧視的規(guī)定等) 　　②檢查12個(gè)月的記錄， 3個(gè)月必須符合ICTI的要求 4．現(xiàn)場(chǎng)檢查 　　①包括生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)、宿舍飯?zhí)谩⑾词珠g、門衛(wèi)、醫(yī)療室等。 　　②重點(diǎn)關(guān)注ICTI三大原則 　　③了解生產(chǎn)情況，現(xiàn)場(chǎng)記錄工人活動(dòng) 　　④若有需要，可能拍照 5．工人訪談 　　①隨機(jī)抽取 　　②年齡可疑 　　③工廠代表不得參加，單獨(dú)房間進(jìn)行 　　④可能是一對(duì)一，也可能是一對(duì)一組 6．末次會(huì)議 　　①出具臨時(shí)報(bào)告，決定是否 　　②10天出具正式報(bào)告 　　③感謝廠方配合 　　④回答工廠提出的疑問(wèn) 　　其中3。4。5有可能同時(shí)進(jìn)行



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